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Inhalte mit Themen Sozialpolitik .

Diakonie Azubitag 2020 | Mitarbeiter Benefits | Gehaltsangabe in Stellenanzeigen: Newsletter Personalmarketing & Recruiting 13/19

Liebe Verantwortliche für Personalmarketing und Recruiting in der Diakonie, das Jahr neigt sich dem Ende zu. Wir sollten als Recruiter*innen daran denken, dass genau in dieser Zeit viele Menschen Vorsätze fassen und Veränderungen in ihrem Leben einleiten. Zum Beispiel einen Arbeitgeberwechsel. Deshalb sind Dezember und Januar wichtige Monate für die Personalgewinnung! Hier wieder einige unterstützende Hinweise: Am 11. und 12. Mai 2020 laden die Diakonie Deutschland, der Deutsche Ev. Verband für Altenarbeit und Pflege und der Deutsche Ev. Krankenhausverband anlässlich des Internationalen Tages der Pflege zweihundert diakonische Pflegeauszubildende zum Azubitag nach Berlin...

Pflegekräfte finden mit Care Rockets | Gehaltsangabe in Stellenanzeigen | Videoproduktion mit Wochit: Newsletter Personalmarketing & Recruiting 12/19

Liebe Verantwortliche für Personalmarketing und Recruiting in der Diakonie, hier kommt eine neue Newsletter-Ausgabe! Fünf Träger der Diakonie haben in einem von der Diakonie Deutschland finanzierten Pilotprojekt das Recruiting Tool Care Rockets getestet. Die Plattform bringt Pflegekräfte mit konkreten Wünschen und Arbeitgeber mit passenden Angeboten zusammen. Zwei Träger haben sehr gute Ergebnisse erzielt, zwei Träger haben die Testphase verlängert. Wir haben mit Care Rockets Sonderkonditionen für diakonische Arbeitgeber verhandelt. Der Erfahrungsbericht mit dem Link zu den Sonderkonditionen liegt hier als Onlineversion und hier als PDF vor, wobei die Onlineversion...

Festschrift zum Fachtag 20 Jahre Diakonie-Siegel

Positionen, Perspektiven und Potenziale, Wie Qualitätsentwicklung im Dialog gelingen kann

Newsletter Pflegepolitik

Die Ausgabe Oktober/ November 2019 befasst sich mit dem Pflegelöhneverbesserungsgesetz und der Ausbildungsoffensive Pflege. Weitere Newsletter-Ausgaben finden Sie hier

Arbeitgeber-Benefits | Kooperation mit Sportverein | Erfahrungsbericht Omnium: Newsletter Personalmarketing & Recruiting in der Diakonie 11/19

Liebe Verantwortliche für Personalmarketing und Recruiting in der Diakonie, hier kommt eine neue Newsletter-Ausgabe! Auf Anregung des Ev. Jugend- und Fürsorgewerks (EJF) führe ich eine Umfrage durch: Welche Arbeitgeber-Benefits werden im Sozial- und Gesundheitswesen in welcher Häufigkeit angeboten ? Betriebskita, Tischkicker, Antrittsprämie: Wir sind neugierig, was sich Arbeitgeber einfallen lassen, um neue Mitarbeitende zu gewinnen, und freuen uns über eine zahlreiche Teilnahme. Die Ergebnisse erfahren Sie über diesen Newsletter. Super Sache: Die Diakonie in Niedersachsen arbeitet bei der Nachwuchsgewinnung mit dem Handballverein TSV Hannover-Burgdorf („Die...

Rundschreiben Sozialpolitik 2019-16

Informationen zur Umsetzung unabhängiger Asylverfahrensberatung (§ 12a AsylG) - Lobbyarbeit für eine Bundesfinanzierung

Grundeinkommen

Am 6. September 2019 führte die Diakonie Deutschland ihren zweiten Fachtag im Rahmen des Projekts „Grundeinkommen“ durch. - Worum ging es?

Europakonferenz 2019

Die Einladung mit allen Informationen finden Sie hier.

Marketing Pflegefachfrau*mann | Kostenlose Karriereportale | Neues Onlinebewerbungsformular: Personalmarketing & Recruiting in der Diakonie 9/19

Liebe Verantwortliche für Personalmarketing und Recruiting in der Diakonie, viele von Ihnen haben mich wegen der ersten u.g. Meldung schon ungeduldig angerufen, und zwar zurecht - das Marketing für die neue Pflegeausbildung muss ab sofort mit voller Power losgehen! Wie versprochen stelle ich Ihnen ein zweites Set mit Druckvorlagen und Grafiken rund um die neue Pflegeausbildung in jugendlicherer Aufmachung zur Verfügung. Wenn Sie die Web- und Social Media-Grafiken nutzen, können Sie auf unsere Berufeseite im Karriereportal verlinken – oder auf Ihre eigenen Infoseiten. Die Plakate und Flyer haben wir nicht in ausgedruckter Form vorrätig. Es ist so gedacht, dass Sie sie...

Seminar Nachwuchsgewinnung | Werkstudenten im Recruiting | Recruiting Tool Omnium - Newsletter Personalmarketing& Recruiting in der Diakonie 8/19

Liebe Verantwortliche für Personalmarketing und Recruiting in der Diakonie, da der Link am Ende der Mail oft nicht gefunden wurde, starte ich heute mal hiermit: An- und Abmeldung zu diesem Newsletter Im Herbst gibt’s ein paar Gelegenheiten für den persönlichen Austausch : Ich werde bei der 8. Tagung Azubi- und Schülermarketing vortragen (25./26.11.) und mit meiner neuen Seminarreihe zur Gewinnung und Bindung der Generation Z starten (ab 15.11.)! Vorher lädt aber noch meine geschätzte Kollegin Anne Engelshowe zum Seminar „ Neue Wege der Personalgewinnung – gewusst wie? “ in die Bundesakademie für Kirche und Diakonie (14./15.10. in Berlin) ein. Es sind noch Plätze frei! ...

Recruiting Tool carerockets.com | Marketing Pflegefachfrau*mann | Video Arbeitsbedingungen - Newsletter Personalmarketing & Recruiting 07/19

Liebe Verantwortliche für Personalmarketing und Recruiting in der Diakonie, in diesem Newsletter bitte ich um jede Menge Engagement von Ihrer Seite :-) !   Für einen Recruiting Tool Test suche ich noch drei teilnehmende Träger. Wir testen carerockets.com , das Pflegefach- und Hilfskräfte sowie spezialisierte Pflegekräfte wie Intensivpfleger vermittelt. Carerockets nutzt professionelles Onlinemarketing wie Performance Marketing, Retargeting, Social Media- und Google-Anzeigen, um Bewerber*innen aufmerksam zu machen. Sie registrieren sich auf der Plattform mit ihren konkreten Wünschen an den zukünftigen Arbeitgeber und erhalten passende Jobangebote. Die Kosten...

Einladung zur Europakonferenz der Diakonie Deutschland

Europa legt los: Neues Parlament, neue Kommission. Was tun wir für Europa – Was tut Europa für uns? Wir laden ein zur Konferenz am 30.10.2019 ins Paul Gerhard Stift, Berlin Einladung herunterladen

Active Sourcing | Influencer Takeover | New Work | Erfolgskennzahlen im Recruiting - Newsletter Personalmarketing & Recruiting 6/19

Liebe Verantwortliche für Personalmarketing und Recruiting in der Diakonie, in den hoffentlich noch halbwegs ruhigen Sommerwochen haben Sie vielleicht Zeit für einen etwas längeren Newsletter: Die ersten Ergebnisse meiner Umfrage zur Erfahrung von Mitarbeitenden in Sozial- und Pflegeeinrichtungen mit XING und LinkedIn sind da. Die deutliche Mehrheit der Teilnehmer*innen (84%) findet Active Sourcing im Sozial- und Gesundheitswesen angebracht und zeitgemäß. Die Umfrage läuft weiter. Nach der Blogger Kampagne und der Videokooperation haben wir ein weiteres Format des Influencer Marketings ausprobiert: den so genannten Influencer Takeover. Beim Kirchentag in...

Einladung Fachtag Perspektivenwechsel Geschlechtervielfalt

Einladung Fachtag 20.09.2019 in Berlin<br />Perspektivenwechsel Geschlechtervielfalt und geschlechtliche Identität in der diakonischen Arbeit

whatchado | Diakonie Blogger Kampagne | FSJ/BFD Stellenanzeigen | Hebammen-Ausbildung: Newsletter Personalmarketing & Recruiting in der Diakonie 5/19

Liebe Verantwortliche für Personalmarketing und Recruiting in der Diakonie, ich bin aus dem Sommerurlaub zurückgekehrt und stehe wieder für Ihre Anfragen zur Verfügung. Folgende Neuigkeiten kann ich berichten: Die Diakonie präsentiert sich jetzt auch auf whatchado . Dabei handelt es sich um eine Videoplattform zur Berufsorientierung, eine der bekanntesten Adressen für das Azubimarketing. Die Kooperation, die uns kostenlos angeboten wurde, läuft zunächst für ein Jahr. Die erste Diakonie Blogger Kampagne ist nun abgeschlossen und ausgewertet. Die Beiträge wurden 3.186 mal gelesen. Die Cost per Click lag bei 0,96 Euro. Die Social Media Reichweite (ohne...

Erklärfilm 2 zur Schulung: Das kompetenzorientierte Modell im Unternehmen – Schritte zur kompetenzorientierten Personalarbeit

Warum ein kompetenzorientiertes Modell im Unternehmen etablieren? Und wie lässt sich ein auf Kompetenzen beruhendes Modell für die kompetenzorientierte Personalarbeit aufstellen? Worauf ist zu achten, damit ein einheitliches Modell im Unternehmen Erfolg hat? Was sind die Vorteile und Herausforderungen eines kompetenzorientierten Modells? Diesen Fragen geht dieser Erklärfilm nach und zeigt, warum die Instrumente der Personalgewinnung, des Personaleinsatzes, der Personalentwicklung und Personalbindung zusammen passen sollten.

Leitfaden „Zeitgemäße Onlinebewerbungsformulare“

Während im Jahr 2011, als das Diakonie Karriereportal beziehungsweise sein Vorläufer soziale-berufe.com online ging, noch kaum ein diakonischer Träger ein eigenes Onlinebewerbungsformular anbot, wird inzwischen flächendeckend auf Bewerbermanagement-Software samt Onlinebewerbungsformular umgestellt. Hintergrund ist oft die neue Datenschutzgrundverordnung (DSGVO). Selbst programmierte Onlinebewerbungsformulare sind auch im Einsatz, aber eher selten. Doch egal ob ganz frisch oder schon länger am Start – es lohnt sich, Ihr Onlinebewerbungsformular regelmäßig zu überprüfen und weiterzuentwickeln. Denn die Bewerber*innen von heute und insbesondere die Generationen Y und Z haben hohe...

Google4Jobs | Neue Recruiting App Omnium | Leitfaden Zeitgemäße Onlinebewerbungsformulare: Newsletter Personalmarketing & Recruiting 04/19

Liebe Verantwortliche für Personalmarketing und Recruiting in der Diakonie, hier kommen letzte Neuigkeiten vor der Sommerpause: Wir haben die Stellenbörse des Diakonie Karriereportals an Google4Jobs anbinden lassen . Für diakonische Verbände, Träger und Einrichtungen lohnt es sich jetzt mehr denn je, ihre Stellenanzeigen im Diakonie Karriereportal zu veröffentlichen, um damit möglichst viele Bewerber*innen zu erreichen. Es gibt eine neue Recruiting App „Omnium“ , die man noch für kurze Zeit kostenlos testen kann. Die Stellenanzeige darf nur 500 Zeichen haben und muss bereits Terminangebote fürs Vorstellungsgespräch enthalten. Einfach auf „Kostenlos testen“...

120 Jahre Deutscher Evangelischer Frauenbund (DEF)

Einer der ältesten deutschen christlichen Frauenverbünde hat heute Geburtstag. Wir gratulieren unserem Fachverband!

Diakonie Stellenbörse als eine der ersten in Deutschland an Google4Jobs angebunden

Nachdem lange nur darüber spekuliert wurde, ist Google4Jobs seit 22. Mai in Deutschland für die Nutzer*innen online sichtbar . Bei der Diakonie Deutschland waren wir vorbereitet und haben unsere Stellenbörse aus dem Diakonie Karriereportal anbinden lassen. Damit sind wir eine der ersten Organisationen und Unternehmen bundesweit, die Google4Jobs aktiv nutzen.&nbsp; Wenn Nutzer*innen nach Jobs und Stellenanzeigen googeln, zeigt die Suchmaschine ihnen ab sofort Folgendes an: Zuerst die Stellenanzeigen, für die Unternehmen Google-Werbeanzeigen geschaltet haben Dann das Google4Jobs Fenster mit 3 sofort sichtbaren Anzeigen und einem Link zu allen weiteren Anzeigen bei...

Kostenlosees Qualifizierungsangebot zum Thema Demokratiebildung für evang. Fachberater*innen, Referent*innen und Fortbildner*innen

„Demokratiebildung in evangelischen Kindertageseinrichtungen (Kitas): Fit für Demokratiebildung-Der evangelische Weg“ ist ein Qualifizierungsangebot für Fachberater*innen, Referent*innen und Fortbildner*innen evangelischer Kitas. Um sich mit Fragen rund um das Thema Demokratiebildung aus evangelischer Sicht auseinanderzusetzen, Erfahrungen auszutauschen, neue (Er)Kenntnisse hinzuzugewinnen wird eine neuntägige kostenlose Multiplikator*innen-Qualifizierung in Rendsburg angeboten.

Armut Macht Ohnmacht

Dokumentation der Fachtagung am 30. April 2019 Die Beteiligung der von Armut Betroffenen an politischen Prozessen der Interessenvertretung ist ein direkter Beitrag zur Armutsbekämpfung. Die Diakonie versteht sich als Anwältin der Armen. Damit wird eine unbedingte Parteilichkeit beschrieben. Anwaltschaft ist aber auch kritisch zu reflektieren. Welche aktive Rolle haben die Betroffenen und wie kommen sie in diesem Prozess vor? Wenn Beteiligung gelingen und positiv erfahrbar sein soll, muss sie beschrieben werden können. Was sind Erfolgskriterien? Wann ist Beteiligung gelungen? Überwindung von Armut und Ausgrenzung bedeutet auch, Sprechfähigkeit und Durchsetzungsvermögen...

Rund um die Kinderreha

Ziel der Kinderreha ist, die Beschwerden zu lindern, die Chronifizierung der Krankheit zu verhindern und am sozialen Leben trotz allem teilzuhaben - dies lernen die Kinder mit oder ohne Eltern bei der Reha. Hier finden Sie Infos, Ratgeber und Video

Diakonische Identität im Werden

Die Fragen sind immer ähnlich: Wer passt zu uns und wer nicht? Was soll sich in, durch unserer Arbeit vermitteln? Was zeichnet den Diakonie-Spirit, den diakonischen Geist aus, der uns von anderen Wohlfahrtsverbänden, sozialen Unternehmungen unterscheidet? Gibt es diesen Geist überhaupt – außerhalb von Gottesdienst, Seelsorge und Bildung? Spürt man ihn auf Station, in der Beratung, im Umgang miteinander? Und wenn man ihn spürt – was spürt man überhaupt? Diakonie-Präsident Ulrich Lilie bloggte anlässlich eines Symposiums, das in der letzten Woche stattfand. Den ganzen Beitrag finden Sie unter dem Link https://praesident.diakonie.de/2019/05/16/diakonische-identitaet-im-werden/

#EuropaMehralseinX

Seit Anfang April läuft die Aktion #EuropaMehralseinX, das interaktives Videoprojekt der BAG EJSA zur Europawahl. Jugendliche sind eingeladen, sich vor laufender Kamera Fragen zu Europa zu stellen. Diese Auseinandersetzung mit Europa soll Jugendliche auf die Europawahl am 26. Mai 2019 hinweisen und will eine Verknüpfung zwischen europäischer Politik und dem eigenen Alltag herstellen. In den wenigen Tagen bis zur Wahl am 26. Mai besteht noch die Möglichkeit, Videos einzustellen. Alle Videos sind im Youtube-Kanal #EuropaMehralseinX zu sehen. Alle Unterlagen zu dem Videoprojekt finden Sie unter www.bagejsa.de/EuropaMehralseinX . &nbsp;

Dement - aber noch da!

Der Alptraum: am Ende unseres Lebens auf einer Pflegestation für Demenzkranke zu landen. Was wirklich in der Abgeschiedenheit solch einer Einrichtung geschieht, wissen wir oft nicht. Die Reportage aus dem Sophienhaus der Agaplesion Bethanien Diakonie finden Sie in der Mediathek des rb b über diesen Link: https://mediathek.rbb-online.de/tv/Himmel-und-Erde/Dement-aber-noch-da/rbb-Fernsehen/Video?bcastId=3907830&amp;documentId=62049392

Sozial-O-Mat - ein Angebot der Diakonie zur Europawahl 2019

Vergleichen Sie Ihre Standpunkte mit den Antworten von sechs großen Parteien zu den sozialen Themen der Europawahl 2019. Außerdem sehen Sie, welche Auswirkungen die politischen Entscheidungen auf das Leben von einzelnen Menschen haben. - Der Sozial-O-Mat ist keine Wahlempfehlung, sondern ein Informationsangebot der Diakonie zu den Themen Faire Lebensbedingungen, Wirtschaft, Lernen und Arbeiten sowie Flucht und Migration

Europawahl - Materialien

Werben Sie mit für die Europa-Wahl 2019! Zur Unterstüzung können Sie Materialien bestellen.

Personalmarketing und Recruiting in der Diakonie - Newsletter 3/19

Liebe Verantwortliche für Personalmarketing und Recruiting in der Diakonie, ich hoffe, ihr habt Ostern nicht nur Schokoladeneier, sondern auch ein paar neue Mitarbeiter*innen gefunden ;-) Ansonsten kommen hier wieder Tipps und Arbeitshilfen aus dem Dachverband für eure Arbeit vor Ort! Die erste Diakonie Blogger Kampagne ist angelaufen. 10 Blogger*innen schreiben und veröffentlichen derzeit von uns gesponserte Artikel zum Thema „Die Diakonie als attraktive Arbeitgeberin“. Bitte helft über eure Social Media-Kanäle, die Beiträge zu teilen, zu liken und zu verbreiten! Eine Liste findet ihr hier . Ein ausführlicher Erfahrungsbericht zur Kampagne wird folgen, Teil 1 zum Thema...

Diakonie-Kollektion 2019

Der neue Katalog zeigt die breite Palette an Produkten für die tägliche Arbeit, Veranstaltungen und Aktionen, die der Zentrale Vertrieb bereitstellt. Die Produkte sollen nicht nur Freude bereiten und praktische Hilfe bieten - sie transportieren auch das Corporate Design der Diakonie und tragen damit zur Unterstützung und Verbreitung der Marke bei.